09:08 27.01.2022 383 4

Штатный персонал почти весь на больничном - как выйти из положения?

Что посоветуете в данной ситуации?

Похожие вопросы
Загрузить еще
Ответов (4)
Ксения Морозко 23:10 27.01.2022 0 0

Если у вас такая непростая ситуация возникла, то тогда вам стоит объявить карантин в вашей организации, и перевести всех остальных сотрудников на удалёнку

Аноним 08:02 28.01.2022 0 0

Иногда из-за особенностей деятельности организаций локдаун ввести невозможно, поэтому закрыться совсем нельзя. Возможно вам стоит нанять других людей для работы.

Макар Козей 12:51 28.01.2022 0 0

Вам не позавидуешь, особенно если у вас предприятие с непрерывным производственным циклом, то вопрос с заменой отсутствующих по болезни сотрудников вам необходимо решить очень быстро во избежание простоя и сбоев в работе. И в подобной ситуации я бы на вашем месте воспользовался бы услугами компании, которая занимается подбором персонала по договору аутсорсинга - так вам очень оперативно смогут предоставить необходимых вам специалистов, которые сразу же смогут приступить к работе. Скажем, можно воспользоваться услугами компании https://staff-house.ru/autsorsing-personala/ - уверен, что вы сможете быстро решить свой вопрос.

Ксения Хабибова 16:47 28.01.2022 0 0

Раз у вас такая неблагоприятная ситуация сложилась, то вам следует серьезно подумать над продолжением своей деятельности. Хотя прибегнуть к аутсорсингу это тоже возможный вариант развития событий

Ваш ответ

Загрузить изображения